お前が、そこまでやらなくていいとか、 うちの会社がそこまでやる必要ないとか言われると 非常にやる気がなくなる。

自分でその仕事をやることが楽だから。 本当はその仕事をやらず、１ランク上の仕事をしなければいけないが、 １ランク上の仕事をするのがしんどいから、楽にこなせる仕事をやって 仕事をしている振りをしている。

今の仕事は、チームメンバーの作業で問題が発生した際に、 解決を手伝うということが多い。そのとき、最終的な解決策ばかりを伝えるのではなく "自分がどのようにして、その問題の解決策を考えつくに至ったか"という 思考の過程も伝えるようにしている。 こ…

最近の仕事は、ちから技で資料を作る仕事が多い。 考えるということはあまりせずに、既存の資料を寄せ集めて整理しているようなことが多い。 実は意味のない仕事をやっているのかもしれない。

なぜか、攻撃的な口調になってしまう。

要件を決定する時、どのように判断の上結論にいたったかを明確にする。 いつも何となくで要件を決めてしまうので、要件がすぐにぶれる。

要件定義書や設計書を１枚で書くのは難しいが、 概要の資料・打ち合わせ資料は、絶対に１枚で書くべき。 なぜかわからないが、縦１枚より横１枚のほうがわかりやすい。 ヘッダーとか余計なものもないほうが見やすい。

国会図書館というだけあって、他の図書館とは少し変わってました。 変わっているところをいくつがあげると、 18歳以上のみ入館可 B5サイズ以上のカバン等は持ち込み不可。入場ゲート前に無料コインロッカーがあります(100円玉は必要) 本が並んでいない。(端…

こんな認識だがあってるのだろうか。 問題とは、あるべき姿と現状のギャップ。 課題とは、問題をなくすために解決すべきこと。

家と会社でタスク共有するため、livedoorのタスク管理システムを使い始めました。 取り急ぎユーザインタフェースを改善してほしい。 タスク新規作成・ステータス変更を行うときに、少し操作が多すぎる。 必ず一つのタスクの詳細ページにいかないといけない。…

最近は、抽象的で複雑なものを資料にまとめる機会が多い。 このような資料は、最初から完璧にしようと頭で考えていても全くなにもまとまらない。 できは悪くていいから細かくアウトプットして、ブラッシュアップしていくのが一番いいような気がする。 結局、…

最近、顧客の業務よりの仕事をやりだした。 やっぱり向いてないわ。おもしろくない。技術よりに戻りたい。

一つの機能の優劣にとらわれてはいけない。 重要でないものとそうでないものの切り分けが大事。 ２：８の法則を適用して評価しないといけない。

ほっしゃんのダイナマイトの話と 大竹のハンバーガーの話がおもろかったなー。

テレビで一人でみたかったなーというのが一番の感想。

仕事の効率の上げ方の本で、メールは効率が落ちるので数時間に一回しか見ないほうがいい。と書いてるのをよく見る。確かに仕事ははかどるんだろうなって思うけど、送信したほうからすればあんまり嬉しくない。 確かに1時間に1回メールに返信してたら、自分の…

新規システム構築なら当然だが、小改善に提案書っているんだろうか。 ユーザの方でほぼ仕様も固まっていて、イメージもできているのにわざわざ「課題」とか「目的」とか書くの少し恥ずかしい。で、結局画面イメージとかを書いて提案書なのか仕様書なのかよく…

今更だがVMware Playerを使ってみた。 敷居は高いと思ってたけど、http://yamashita.dyndns.org/blog/343 参考にすれば意外と簡単にできた。 一応メモ代わりに手順を残しておく。手順は大きくわけて５つ VMware Playerのインストール QEMUで仮想イメージ作成…

後輩にタスクの見積もりをお願いした場合、下記のどっちのほうがよいか？ ８時間で完了と見積もって、１０時間かかってしまったＡ君 １６時間で完了と見積もって、１５時間で終わらせたＢ君 見積もりよりオーバーしてしまったもののＡ君の方がよいと思う。今…

文章を書くとき「読み手の関心事は何か？」を考えて文章を書けてない。この前も複雑な内容の事象を、文章としては分かり易い内容でお客さんにメールしたら、「理解はできたけど、結局どうすればいいの？こういう場合は？」という回答をもらってしまった。。…

最近の仕事はレイアウトの微調整やら文言の変更やら力技の仕事が多い。面白くないなーと思いつつも、これを他の人に振ったところで自分のやる仕事もない。自分のやる仕事がないってことは、今だ受身の仕事の仕方なんだなー。。

放送室でだいぶ前から話にあったけど、やっと公開かー。映画館でみるの微妙だな。

いよいよ冬休み終わり。目標としてた「読書２０冊」は達成できず１０冊程度。。同じような本ばっかり読んでるから、飽きて集中力もたないんだよなー。。今月は嗜好を変えて小説を重点的に読むか。

が一番おもろかった。

やること ・S2JSFでサンプルアプリ作り ・読書20冊 正月はテレビが面白くないから、読書に励む。 けど大晦日のガキの使い罰ゲームはかなり楽しみ。 だんかーん、コロッケとってー。

全体的におもしろかったけど、ダントツにおもろいのがなかったかなー。 笑い飯の2回目がみたかったな。。

プロジェクトで利益を上げるために、自分の生産性や他のプログラマーの生産性を、どうやってあげるかってことに今まで考えを集中してきた。でも、よく考えたら一番効率がいい方法は、プロジェクトリーダーなどの高単価の人の仕事を減らすことじゃないのか。…

プロジェクトには入ってるんだけど、明確なタスクがない。プロジェクトリーダーでもないし、プログラマーでもない。やることはいろいろあるんだろうけど、何やっていいかわからない。考えがまとまらないなー。。。

半期に一度の目標面談があった。 ここ何回かは目標に自分のことよりも、後輩育成やプロジェクトの利益を上げるってことを掲げるようになった。後輩育成は、目標が曖昧だと後輩が育ってもそれが自分の力なのか後輩自身の力なのかの判断が難しい。だから自分が…

最近思う。ほしい人材の条件としてストレス耐性があるかどうかはかなり重要だと思う。ただ、ストレスに強い人でもストレスを避ける人は余計だめ。ストレスを避ける人は少し厳しい仕事があれば、すぐ思考停止して妥協した仕事をする。考えてないからたいした…